2019年5月に「ハラスメント規制法」が改正され、2021年4月1日からは中小企業にも「パワーハラスメント防止措置」が義務化されました。
弊社としてもハラスメント対策の一環として、社外部にハラスメント等相談窓口を設置し、加えて今回はハラスメント研修を実施しました。
会社としてこれからより一層、ハラスメントが起こらない、全員が気持ちよく働ける職場づくりに力を入れていきたいと思います。